På Faith har kontinuerligt lärande och kunskapsdelning alltid varit en viktig del av företagskulturen. För att ytterligare odla medarbetarnas läsvanor och kunskapsbredd.
Varje månad kommer alla anställda att välja en klassisk, affärsrelaterad bok eller personlig utvecklingsbok och sedan diskutera och dela den gemensamt vid en specifik tid och plats. Syftet med denna aktivitet är att uppmuntra anställda att vidga sina vyer och utveckla sina tankeförmåga genom att läsa böcker, och att dela sina erfarenheter och insikter med andra kollegor.
Dit våra fötter inte kan nå, låt våra hjärtan ta oss dit! Shenyang Faith Technology