Faith'in Geçen Yıldaki Kazanımları ve Hatalarının İncelenmesi.

2023 yılı bitti, biz de kendi sonuca ulaştık. Bu toplantı 4 saat sürdü. Bu yılın ve önceki yılların performansını özetledik. Ancak zaman zaman düşünür ve gözden geçirirsek daha ileri gidebiliriz.

Bu yıl boyunca geçmiş başarılı deneyimleri ve sorunları analiz ederek onlardan öğrenebilir, sorunların nerede olduğunu tespit edebilir ve buna uygun iyileştirme önlemleri geliştirebilirsiniz. Bu, işletmelerin kendi güçlü ve zayıf yönlerini daha iyi anlamalarına yardımcı olur ve gelecekteki gelişim için referans sağlar.

Yıllık plan, gelecek yılın kurumsal gelişim hedeflerinin ve stratejik planlarının oluşturulmasıdır. Hedefleri ve planlamayı netleştirerek, şirketler gelişim yönlerini netleştirebilir ve uygulanabilir stratejiler ve eylem planları formüle edebilirler. Bu, şirketin organizasyonunu ve yürütülmesini iyileştirmeye yardımcı olarak şirketin işlerini düzenli bir şekilde ilerletmesine ve beklenen hedeflere ulaşmasına olanak tanır.

Aynı zamanda çalışanların heyecan ve coşkusunu harekete geçirecek, onları yeni yıla dair beklenti ve motivasyonla dolu hale getirecek net yıllık hedef ve planlar belirliyoruz.

2024'te FAITH, Mengge'yi ileriye taşıyacak, işi genişletmeye ve hizmet seviyelerini iyileştirmeye devam edecek!

• Kurulu yıl
  --
• İş Tipi
  --
• Ülke / Bölge
  --
• Ana sanayi
  --
• Ana Ürünler
  --
• Kurumsal Tüzel Kişi
  --
• bütün çalışanlar
  --
• Yıllık çıkış değeri
  --
• İhracat pazarı
  --
• İşbirliği yapan müşteriler
  --